--- description: Talentum : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur Talentum, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités grâce à Capterra Luxembourg. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: Talentum - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra Luxembourg 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Suivi des candidatures](/directory/30060/applicant-tracking/software) > [Talentum](/software/145262/a-pro24-ats) # Talentum Canonical: https://www.capterra.lu/software/145262/a-pro24-ats Page : 1/2\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.lu/software/145262/a-pro24-ats?page=2) > Logiciel Cloud de RH tout-en-un pour sélectionner les meilleurs talents avec AI CV Matching et les meilleurs outils HR Tech. > > Conclusion : 21 utilisateurs lui ont donné la note de **4.5/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Présentation ### Qui utilise Talentum ? Talentum est spécialisée pour Entreprises et Start Up de toutes les industries, qui veulent recruter, et gérer les employés avec une solution unique dans le monde des ressources humaines. ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.5/5** | 21 Avis | | Simplicité | 4.4/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.4/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.0/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.4/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 80% | (8/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: Arca24 - **Fondé**: 2013 ## Contexte commercial - **À partir de**: 360,00 $US - **Type de licence**: (Essai gratuit) - **Prix**: Le coût varie en fonction de la taille de la base de données et non du nombre d'utilisateurs. - **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1.000, 1.001–5.000, 5.001–10.000, 10.000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile) - **Langues**: allemand, anglais, espagnol, français, italien, portugais - **Pays disponibles**: Allemagne, Autriche, Belgique, Brésil, Espagne, France, Italie, Mexique, Portugal, Royaume-Uni, Suisse, Émirats arabes unis, États-Unis ## Fonctionnalités - Acquisition de talents - Alertes/Notifications - Analyse de CV - Analyse des tendances - Base de données des employés - Chat en temps réel - Développement de carrière - Feedback à 360 degrés - Fil d'activités et d'actualités - Gestion de la conformité - Gestion des applications - Gestion des compétences - Gestion des documents - Gestion des employés - Gestion des flux de travail - Gestion des objectifs - Gestion des performances - Gestion des pipelines - Gestion des ressources humaines - Gestion des réunions - Gestion des talents - Gestion des tâches - Gestion des tâches - Gestion des évaluations - Gestion des évaluations de la performance - Gestion du recrutement - Goal Setting/Tracking - Importation et exportation de données - Intégration des employés - Ongoing Performance Tracking - Organigrammes - Outils de collaboration - Photos des employés - Planification des entretiens - Portail des employés - Portail libre-service - Profils des employés - Rappels - Rapports et analyses - Stockage des CV - Suivi de la rotation du personnel - Suivi des candidatures - Suivi des cycles d'évaluation - Tableau de bord - Tableau de bord d'activités - Vérification des antécédents - Évaluation des compétences - Évaluation par les pairs ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique ## Category - [Suivi des candidatures](https://www.capterra.lu/directory/30060/applicant-tracking/software) ## Catégories connexes - [Suivi des candidatures](https://www.capterra.lu/directory/30060/applicant-tracking/software) - [Gestion des talents](https://www.capterra.lu/directory/10029/talent-management/software) - [Systèmes de gestion de la performance](https://www.capterra.lu/directory/30061/performance-appraisal/software) - [Planification de la relève](https://www.capterra.lu/directory/30668/succession-planning/software) - [Intégration des employés](https://www.capterra.lu/directory/30819/onboarding/software) ## Logiciels similaires 1. [100Hires](https://www.capterra.lu/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1107 reviews) 2. [Indeed for Employers](https://www.capterra.lu/software/161381/indeed) — 4.5/5 (7550 reviews) 3. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.lu/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1261 reviews) 4. [BambooHR](https://www.capterra.lu/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3173 reviews) 5. [NEOGOV](https://www.capterra.lu/software/75288/neogov) — 4.5/5 (850 reviews) ## Avis ### "HES-SO Fribourg" — 3.0/5 > **Christophe** | *23 avril 2024* | Enseignement supérieur | Taux de recommandation : 7.0/10 > > **Avantages**: Facilité d'accès, multilingue, partage des dossiers, multi-évaluateurs, filtres et multiposting > > **Inconvénients**: Logiciel initialement conçu pour des agences/cabinets de placement. Pas toujours adapté aux processus RH de gestion de recrutement d'une PME ou d'une grande entreprise. ----- ### "Talent Management Breakthrough" — 5.0/5 > **Luigi** | *10 septembre 2015* > > This product represents a breakthrough in Talent Management processes. It does dramatically decrease the resources dedicated to the more administrative tasks like recruiting candidates to free up resources to be dedicated to the more value added tasks like matching skills with requirements and selecting the right professionals. The products achieves those results by utilizing the most advanced technologies and packaging them in a very easy to use framework which can be easily integrated in the Company talent management work flow. ----- ### "ha cambiato il nostro modo di lavorare rendendolo più semplice immediato e divertente" — 5.0/5 > **Valentina** | *2 mars 2021* | Vente au détail | Taux de recommandation : 8.0/10 > > **Avantages**: il software è completo sotto tutti i punti di vista siamo molto soddisfatti della funzione di multiposting che ci ha permesso di dimezzare i tempi di pubblicazione e consultazione dei cv inoltre molto semplice e veloce il processo di archiviazione e di eliminazione dei candidati non selezionati. > > **Inconvénients**: la cosa che mi piace meno è la mancanza dei modelli mail pre-impostati che velocizzerebbero la risposta ai candidati > > i problemi che aveva il mio ufficio prima dell'acquisizione del talentum erano relativi alla consultazione dei risultati dei candidati colloquiati , inoltre non avevamo la possibilità di pubblicare nel medesimo momento su più canali e di consultare tutti i curriculum in una unica postazione, inoltre abbiamo creato una piattaforma di recruiting personalizzata che si collega direttamente al nostro sito. ----- ### "Helpful" — 3.0/5 > **Sara** | *14 septembre 2015* > > It has been necessary a little time to get usw to the system and learn how to use it the best way but once you get use to the system rules it helps a lot.It speeds up the storage process and the profile evaluation. ----- ### "Un ottimo gestionale per la ricerca e selezione" — 5.0/5 > **marzia** | *10 mars 2023* | Recrutement | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Le funzionalità che maggiormente utilizzo sono legate alla pubblicazione delle job description, raccolta di candidature e funzionalità di screening.Ho inoltre avuto modo di somministrare anche qualche test in relazione a hard e soft skills.Il sistema è di semplice utilizzo rispetto a molti altri software visionati.Molto interessante è anche la funzione di cross posting che agevola le attività di pubblicazione e adv della job description. > > **Inconvénients**: Eleverei forse il livello dei test: maggiore complessità significa poter contare su una maggiore aderenza della valutazione. > > Il principale vantaggio è quello di avere un data base di tutte le posizioni attuali e passate gestite, un data base complessivo delle risorse, allocabili in funzione delle competenze anche su progetti diversi.Inoltre è interessante anche la funzionalità che ti consente di inviare un messaggio ad un gruppo di risorse velocemente, mettere in evidenza una job ad un target specifico, oppure ancora chiedere un aggiornamento del proprio profilo. ----- Page : 1/2\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.lu/software/145262/a-pro24-ats?page=2) ## Liens - [Afficher sur Capterra](https://www.capterra.lu/software/145262/a-pro24-ats) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | pt | | | pt-PT | | ----- ## Données structurées